🌟 حق تاهل و حق اولاد :
🪄 در حقوق ، حق تأهل و حق اولاد از مزایای مالی هستند که برای حمایت از خانواده به افراد شاغل تعلق میگیرند . تعریف دقیق آنها به این صورت است :
🔷 حق تأهل :
🔸 حق تأهل مبلغی است که بر اساس قوانین کار و تأمین اجتماعی یا توافق بین کارگر و کارفرما به افراد متأهل ( کسانی که ازدواج رسمی کردهاند ) پرداخت میشود .
📌 مبنای قانونی :
🏷 این حق معمولا بهمنظور حمایت از افراد متأهل و کاهش فشار اقتصادی بر زندگی مشترک ارائه میشود .
🔖 شرایط دریافت :
1⃣ داشتن سند ازدواج رسمی .
2⃣ ثبت سند در اداره ثبت احوال .
🔷 حق اولاد :
🔸 حق اولاد مبلغی است که برای کمک به هزینههای نگهداری و تربیت فرزندان به والدین شاغل پرداخت میشود .
📌 مبنای قانونی :
🏷 این حق معمولاً به تعداد فرزندان و بر اساس حداقل حقوق پایه تعیین میشود.
🔖 شرایط دریافت :
1⃣ فرزند زیر ۱۸ سال باشد .
2⃣ یا اگر بالای ۱۸ سال است ، باید محصل ، دانشجو ، یا دارای معلولیت باشد .
3⃣ شاغل بودن پدر یا مادر ( بسته به قوانین کشور ) .
🛑 تفاوت کلیدی در حقوق :
💫 حق تأهل : به وضعیت ازدواج بستگی دارد .
💫 حق اولاد : به وجود فرزند و شرایط خاص او بستگی دارد .
📍این موارد معمولا در قوانین کار و تأمین اجتماعی کشورها مشخص شده و کارفرما موظف است آن را طبق قانون رعایت کند .
⚖ | @Book_Hoghogh
🪄 در حقوق ، حق تأهل و حق اولاد از مزایای مالی هستند که برای حمایت از خانواده به افراد شاغل تعلق میگیرند . تعریف دقیق آنها به این صورت است :
🔷 حق تأهل :
🔸 حق تأهل مبلغی است که بر اساس قوانین کار و تأمین اجتماعی یا توافق بین کارگر و کارفرما به افراد متأهل ( کسانی که ازدواج رسمی کردهاند ) پرداخت میشود .
📌 مبنای قانونی :
🏷 این حق معمولا بهمنظور حمایت از افراد متأهل و کاهش فشار اقتصادی بر زندگی مشترک ارائه میشود .
🔖 شرایط دریافت :
1⃣ داشتن سند ازدواج رسمی .
2⃣ ثبت سند در اداره ثبت احوال .
🔷 حق اولاد :
🔸 حق اولاد مبلغی است که برای کمک به هزینههای نگهداری و تربیت فرزندان به والدین شاغل پرداخت میشود .
📌 مبنای قانونی :
🏷 این حق معمولاً به تعداد فرزندان و بر اساس حداقل حقوق پایه تعیین میشود.
🔖 شرایط دریافت :
1⃣ فرزند زیر ۱۸ سال باشد .
2⃣ یا اگر بالای ۱۸ سال است ، باید محصل ، دانشجو ، یا دارای معلولیت باشد .
3⃣ شاغل بودن پدر یا مادر ( بسته به قوانین کشور ) .
🛑 تفاوت کلیدی در حقوق :
💫 حق تأهل : به وضعیت ازدواج بستگی دارد .
💫 حق اولاد : به وجود فرزند و شرایط خاص او بستگی دارد .
📍این موارد معمولا در قوانین کار و تأمین اجتماعی کشورها مشخص شده و کارفرما موظف است آن را طبق قانون رعایت کند .
⚖ | @Book_Hoghogh