📕 What Makes an Effective HR Function?

این فایل که توسط مؤسسه RBL تهیه شده است، راهنمایی جامع و کاربردی برای تیم‌های منابع انسانی است تا ارزش بیشتری برای ذینفعان داخلی و خارجی خود ایجاد کنند.
تفاوت اصلی در ایجاد ارزش، در اولویت‌بندی اقداماتی است که تأثیر قابل توجهی بر سازمان دارند.
این منبع، بینش‌های مفیدی را در اختیار تیم‌های منابع انسانی قرار می‌دهد تا در این تصمیم‌گیری‌های استراتژیک مؤثرتر عمل کنند.
این فایل شامل بخش‌های زیر می‌باشد:
بخش 1: ارزش منابع انسانی برای ذینفعان کلیدی
بخش 2: نُه رویکرد جدید برای توصیف عملکرد و ماموریت منابع انسانی
بخش 3: تحقیقات و دیدگاه‌های اخیر RBL در مورد اثربخشی منابع انسانی
بخش 4: پیشنهادات عملی برای تشخیص و بهبود در جهت ایجاد ارزش منابع انسانی

کانال مدیریت منابع انسانی شایستگی محور
@CBHRM