✴️کج سلیگقی روابط عمومی منطقه ویژه در خصوص جوابیه تعطیلی پارس شمالی
https://t.me/NaftGasNews/16618
✍روز گذشته خبری در سایت سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس در خصوص موضوع چالش برانگیز این روزهای آن سازمان منتشر شده که در نوع خود عجیب، مضحک، غیرحرفه‌ای و توهین‌آمیز است.
🔸این خبر از سوی #روابط‌عمومی عریض و طویل آن سازمان در قالب #تکذیبیه در حالی منتشر شده که دستپاچگی، کج‌سلیقگی و توهین به #کارکنان خدوم آن شرکت در آن موج می‌زند.
🔹در خبری که تحت عنوان تکذیبیه منتشر شده #سخاوت_اسدی با زیرکی تمام، توپ را در زمین #مدیر_منابع_انسانی تازه کار خود انداخته تا هجمه‌ها را از سمت خود، به یک مدیر بومی هدایت کند و از آن طرف روابط‌عمومی #غیربومی نابلد خود هم مأموریت یافته تا با #توهین به کارکنان بومی استان بوشهر عملاً آنها را به نوعی «عصیان‌گر، ضعیف و عافیت‌طلب» معرفی کند و واژه‌هایی غیر‌متعارف و غیر حرفه‌ای نثار نیروهای توانمند استان بوشهر کند.
🔰بخشی از این به اصطلاح #تکذیبیه توهین‌آمیز را در ادامه می‌خوانید:
«تعدادی از نیروهای شاغل در سازمان منطقه ویژه پارس در دوره های گذشته به بهانه‌های مختلف در #پارس_شمالی مستقر شده و حاضر به بازگشت به محل کار سابق خود نیستند»
این گروه از شاغلین در پارس شمالی که تاکنون از تمامی امکانات و مزایای مشابه شاغلین در #عسلویه استفاده می‌کردند برای بازگشت به محل کار سابق خود مقاومت کرده و سعی دارند با اهرم رسانه و فشار افکار عمومی مانع از اجرای این موضوع شوند.»
«برخی نیروها به جهت نزدیک بودن پارس شمالی به شهرهای محل سکونت خود، رغبتی برای بازگشت به عسلویه نداشته و به همین علت با ایجاد موج رسانه‌ای سعی دارند مانع از اجرای چنین درخواستی شوند....»
👈این بخشی از توهین‌های روابط‌عمومی مدیرعامل سازمان منطقه ویژه به کارکنان بومی و خدوم آن سازمان است.
این نوع خبررسانی غیر متعارف و توهین‌آمیز به نوعی تاییدی بر جابجایی نیروهای پارس شمالی و تعطیلی آن است و اگر نیت آقای مدیرعامل تعطیلی پارس شمالی نیست چرا این نیروها در این مقطع زمانی باید به #اجبار جابجا شوند؟»
⛽️نفت و گازنیوز(پایتخت انرژی ایران)
🆔http://t.me/NaftGasNews
🌐 http://paytakhtenergy.ir
https://t.me/NaftGasNews/16618
✍روز گذشته خبری در سایت سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس در خصوص موضوع چالش برانگیز این روزهای آن سازمان منتشر شده که در نوع خود عجیب، مضحک، غیرحرفه‌ای و توهین‌آمیز است.
🔸این خبر از سوی #روابط‌عمومی عریض و طویل آن سازمان در قالب #تکذیبیه در حالی منتشر شده که دستپاچگی، کج‌سلیقگی و توهین به #کارکنان خدوم آن شرکت در آن موج می‌زند.
🔹در خبری که تحت عنوان تکذیبیه منتشر شده #سخاوت_اسدی با زیرکی تمام، توپ را در زمین #مدیر_منابع_انسانی تازه کار خود انداخته تا هجمه‌ها را از سمت خود، به یک مدیر بومی هدایت کند و از آن طرف روابط‌عمومی #غیربومی نابلد خود هم مأموریت یافته تا با #توهین به کارکنان بومی استان بوشهر عملاً آنها را به نوعی «عصیان‌گر، ضعیف و عافیت‌طلب» معرفی کند و واژه‌هایی غیر‌متعارف و غیر حرفه‌ای نثار نیروهای توانمند استان بوشهر کند.
🔰بخشی از این به اصطلاح #تکذیبیه توهین‌آمیز را در ادامه می‌خوانید:
«تعدادی از نیروهای شاغل در سازمان منطقه ویژه پارس در دوره های گذشته به بهانه‌های مختلف در #پارس_شمالی مستقر شده و حاضر به بازگشت به محل کار سابق خود نیستند»
این گروه از شاغلین در پارس شمالی که تاکنون از تمامی امکانات و مزایای مشابه شاغلین در #عسلویه استفاده می‌کردند برای بازگشت به محل کار سابق خود مقاومت کرده و سعی دارند با اهرم رسانه و فشار افکار عمومی مانع از اجرای این موضوع شوند.»
«برخی نیروها به جهت نزدیک بودن پارس شمالی به شهرهای محل سکونت خود، رغبتی برای بازگشت به عسلویه نداشته و به همین علت با ایجاد موج رسانه‌ای سعی دارند مانع از اجرای چنین درخواستی شوند....»
👈این بخشی از توهین‌های روابط‌عمومی مدیرعامل سازمان منطقه ویژه به کارکنان بومی و خدوم آن سازمان است.
این نوع خبررسانی غیر متعارف و توهین‌آمیز به نوعی تاییدی بر جابجایی نیروهای پارس شمالی و تعطیلی آن است و اگر نیت آقای مدیرعامل تعطیلی پارس شمالی نیست چرا این نیروها در این مقطع زمانی باید به #اجبار جابجا شوند؟»
⛽️نفت و گازنیوز(پایتخت انرژی ایران)
🆔http://t.me/NaftGasNews
🌐 http://paytakhtenergy.ir