مهارت ارتباطی بر پایه مدل دیسک (DISC) به ارزیابی و فهم رفتارهای مختلف انسان‌ها در موقعیت‌های ارتباطی اشاره دارد. این مدل چهار سبک رفتاری را شناسایی می‌کند:

D (Dominance – سلطه‌گری): افراد با این سبک تمایل به هدایت و کنترل دارند. آنها خودکفا و پرانرژی هستند و علاقه دارند به سرعت تصمیم بگیرند.
I (Influence – تأثیرگذاری): این افراد اجتماعی، برانگیزاننده و خوش‌بین هستند. آنها توانایی تأثیرگذاری بر دیگران را دارند و در ارتباطات خود بر جلب توجه تأکید دارند.
S (Steadiness – ثبات): این افراد آرام، همدل و حمایتگر هستند. آنها به ایجاد روابط پایدار و بی‌دغدغه علاقه دارند و از تغییرات ناگهانی پرهیز می‌کنند.
C (Conscientiousness – دقت و اصول‌گرایی): این افراد دقیق، تحلیل‌گر و سازمان‌یافته هستند. آنها به جزئیات توجه دارند و ترجیح می‌دهند بر اساس داده‌ها و اصول دقیق عمل کنند.


کانال تلگرام گام آزمون
@gamazmoon


شرکت در وبینار رایگان است و گواهی حضور صادر می‌گردد 👍🌻