منچستریونایتد | Manchester United

‍ 🎙ادامه صحبت های لنی یورو در مصاحبه با شبکه باشگاه :

🔹 یورو درباره آموریم:

♦️او یک مربی بسیار خوب است که دوست دارد با بازیکنان صحبت کند و رابطه خوبی با آن‌ها داشته باشد. او ما را درک می‌کند چون قبلاً بازیکن بوده است، بنابراین می‌داند وقتی بازی می‌کنید، بازی نمی‌کنید یا بازی بدی دارید، چه احساسی دارید. او می‌داند چگونه این شرایط را مدیریت کند و فکر می‌کنم این مهم‌ترین چیز است. از نظر تاکتیکی، او در سطح بالایی قرار دارد. ما زمان زیادی برای تمرین نداریم تا همه چیز را یاد بگیریم، اما او سعی می‌کند قبل از بازی همه چیز را به ما بدهد تا در بهترین حالت ممکن باشیم. او با ما است و ما با او هستیم.

🔹یورو درباره اونانا:

♦️اونانا شخصیت بزرگی دارد و آدم راحتی است. من زیاد با او صحبت می‌کنم، و با آماد هم وقتی غذا می‌خوریم، درباره فوتبال و تجربیاتش حرف می‌زنیم، چون او کارنامه بزرگی در فوتبال دارد.

🔹 یورو درباره هم‌تیمی‌های مدافع:

♦️همه آن‌ها بازیکنان باتجربه‌ای هستند که بازی‌های زیادی انجام داده‌اند. همیشه داشتن هم‌تیمی‌هایی مثل آن‌ها خوب است تا ببینید چگونه بازی‌ها و تمرینات را مدیریت می‌کنند. حتی خارج از زمین، در سالن بدنسازی و برای ریکاوری، من همیشه به بازیکنان باتجربه نگاه می‌کنم.

🔹 یورو درباره اهدافش:

♦️هدف حالا این است که بازی‌ها را ببریم و در جدول صعود کنیم. از نظر فردی، هدفم این است که به تیم کمک کنم.

🔹یورو درباره بازخورد مثبت آموریم:

♦️البته، این بازخورد خوبی برای من است و تأثیر مثبتی دارد. من باید آنچه را که او می‌گوید در زمین اجرا کنم. من به این موضوع اعتماد دارم، شاید الان ۱۰۰ درصد توانایی‌هایم را نشان ندهم، اما می‌دانم با گذشت زمان و کسب تجربه، به آن سطح خواهم رسید.

🔹یورو درباره رابطه با آموریم:

♦️من با او وقتی به باشگاه آمد صحبت کردم و فکر کردم که او یک مربی بسیار خوب است که دوست دارد با بازیکنان صحبت کند و واقعاً به داشتن رابطه خوب با بازیکنان اهمیت می‌دهد.

🔱 @ManchesterPage

‍ 🎙مصاحبه رافائل واران بازیکن سابق تیم راجب همه چیز: 

🔹️واران درباره تفاوت‌های ساختاری:

♦️در مادرید، روش مشخصی برای انجام کارها در تمام سطوح باشگاه وجود دارد. در منچستر، این موضوع به اندازه کافی واضح یا تعریف‌شده نبود. نحوه جذب بازیکنان، نحوه بازی کردن و نحوه ارتباطات مشخص نبود. فرآیندها و ساختارها به اندازه مادرید منسجم نبودند. این مشکل به یک نفر مربوط نمی‌شود، بلکه به ساختار کلی سازمان برمی‌گردد. افراد زیادی در فرآیند تصمیم‌گیری دخیل بودند و مشخص نبود که واقعاً چه کسی تصمیم‌گیرنده است. من نمی‌توانم بگویم چه کسی مسئول بود، چون نمی‌دانم.

🔹واران درباره تفاوت در توسعه بازیکنان:

♦️در مادرید سال‌هاست که یک چارچوب مشخص وجود دارد. بازیکنان می‌آیند و می‌روند، اما همیشه یک پایه محکم وجود دارد. وقتی بازیکنان جوان و بااستعداد جذب می‌شوند، ابتدا باید یاد بگیرند و بعد بازی کنند. این به آن‌ها زمان می‌دهد تا رشد کنند. وقتی من در ۱۸ سالگی به مادرید آمدم، هیچ مسئولیتی در رختکن نداشتم و فقط برای یادگیری آنجا بودم.در یونایتد، ممکن است یک بازیکن جوان با قیمت بسیار بالا جذب شود و بلافاصله به میدان فرستاده شود، با تمام مسئولیت‌هایی که در یک لیگ بسیار سخت به همراه دارد. این بازیکن بلافاصله فشار زیادی را تحمل می‌کند.

🔹واران درباره عشقش به منچستریونایتد:

♦️من احترام و عشق زیادی برای این باشگاه قائل هستم و فقط می‌توانم مثبت فکر کنم. حتی وقتی چیزهایی را که درست نیستند اشاره می‌کنم، این کار با نیت خوب و سازنده انجام می‌شود. هدف من سرزنش کسی نیست. من فقط آرزوی موفقیت برای باشگاه دارم و امیدوارم که به آن برسد.

🔹واران درباره استراتژی بلندمدت:

♦️باید بتوانید یک استراتژی بلندمدت بسازید و در عین حال در برابر فشارهای روزانه و بازی‌های هر سه روز یک بار مقاومت کنید. این کار سخت است. سال‌هاست که هواداران منتظر پیروزی‌های فوری هستند و تصمیم‌گیرندگان نیز می‌خواهند به این پیروزی‌ها فوراً دست یابند. باید در میان طوفان آرام باشید و بدانید که در حال ساختن چیزی هستید.

🔹واران درباره ماندن اریک تن هاگ:


♦️من تعجب کردم که او باقی ماند. ارتباطش با گروه دیگر وجود نداشت.

🔹واران درباره دوره‌ای که بازی نکرد:

♦️ما یک بحث جدی داشتیم. حقایقی را به یکدیگر گفتیم، اما من تقریباً دو ماه بازی نکردم. به او گفتم که با برخی روش‌هایش در رابطه با تیم موافق نیستم. فکر نمی‌کردم این موضوع برای تیم خوب باشد، چون برخی بازیکنان اصلاً راضی نبودند. این موضوع برای رابطه با مربی خوب نبود. او گفت 'باشه، حرفت را شنیدم' و بعد از آن، من بازی نکردم. او همیشه با برخی از رهبران گروه درگیری داشت. این روش اوست.

🔹واران درباره تن هاگ و سبک بازی:

♦️این برعکس چیزی بود که من در مادرید تجربه کرده بودم. در منچستر، طرح‌های بازی بسیار سفت و سخت و از پیش تعیین‌شده بودند. انعطاف‌پذیری کمی برای تطبیق در زمین وجود داشت. برنامه‌های بازی بسیار دقیق و با اطلاعات زیاد بودند. این موضوع متفاوت بود.

🔹رابطه‌اش با تن هاگ:

♦️پیدا کردن کلمات مناسب سخت است. گاهی اوقات رابطه بسیار تنش‌آمیز بود. گاهی او تلاش می‌کرد به نظرات بازیکنان گوش دهد، اما گاهی هم بدون توجه به احساسات بازیکنان تصمیم می‌گرفت. بنابراین، فراز و نشیب‌هایی وجود داشت. گاهی اوقات پیچیده بود.

🔹واران درباره پیوستن به منچستریونایتد:

♦️این باشگاهی است که همیشه باعث می‌شد رویایش را داشته باشم. استادیوم، هواداران و آنچه که این باشگاه نمایندگی می‌کند.

🔹واران درباره جنبه‌های مثبت مدیریت تن هاگ:

♦️من باید جنبه‌های خوب مدیریت او را هم ببینم. او به من آرامش خاطر داد تا از مصدومیت بازگردم و در فینال جام حذفی بازی کنم. او به من اعتماد داشت. این بسیار مثبت است. ما فراز و نشیب‌هایی داشتیم. نمی‌توانم بگویم همه چیز بد بود. لحظات پیچیده‌ای هم وجود داشت.

🔱 @ManchesterPage