✅ ثبت ذخیره پایان خدمت کارکنان

طبق اصول پذیرفته شده حسابداری هرساله طبق آخرین حکم کارگزینی کارکنان سالی یک حکم بعنوان ذخیره سنوات خدمت کارکنان درحسابها ذخیره می شود . کارکنان پس از اتمام خدمت یاتسویه حساب باشرکت می توانند آن راازشرکت مطالبه نمایند .

🔻نحوه ذخیره مزایای پایان خدمت کارکنان :

حقوق و مزایای یک کارمند۴.۵۰۰.۰۰۰ریال تاریخ استخدام ۸۸/۰۵/۰۱تاریخ محاسبه ذخیره مزایا ۸۸/۱۲/۲۹

۳.۰۰۰.۰۰۰=۱۲/۸*۴.۵۰۰.۰۰۰

🔻نحوه ثبت در دفاتر شرکت :

۸۸/۱۲/۲۹ هزینه حقوق ودستمزد ومزایای کارکنان 
  هزینه سنوات خدمت کارکنان 
   ۳.۰۰۰.۰۰۰
       ذخیره مزایای پایان خدمت کارکنان
۳.۰۰۰.۰۰۰۰
   ذخیره بازخرید سنوات خدمت کارکنان          

درسال مالی بعدیعنی سال ۸۹ حقوق و مزایای همین کارمند طبق حکم کارگزینی بالغ بر ۵.۰۰۰.۰۰۰ ریال جهت احتساب ذخیره مزایای خدمت کارکنان می باشد.

۳.۳۳۳.۳۳۳=۱۲/۸*۵.۰۰۰.۰۰۰

۵.۰۰۰.۰۰۰=۱۲/۱۲*۵.۰۰۰.۰۰۰

۸.۳۳۳.۳۳۳=۵.۰۰۰.۰۰۰+۳.۳۳۳.۳۳۳

۵.۳۳۳.۳۳۳=۳.۰۰۰.۰۰۰-۸.۳۳۳.۳۳۳

ذخیره تامین شده در سال ۸۹=ذخیره سال ۸۸-کل سنوات خدمت

۸۹/۱۲/۲۹ هزینه حقوق ودستمزد ومزایای کارکنان 

         هزینه سنوات خدمت کارکنان
۵.۳۳۳.۳۳۳         

       ذخیره مزایای پایان خدمت کارکنان
۵.۳۳۳.۳۳۳

   ذخیره بازخرید سنوات خدمت کارکنان     







┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.