کج سلیگقی روابط عمومی منطقه ویژه در خصوص جوابیه تعطیلی پارس شمالی
امروز خبری در سایت سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس در خصوص موضوع چالش برانگیز این روزهای آن سازمان منتشر شده که در نوع خود عجیب، مضحک، غیرحرفه‌ای و توهین‌آمیز است .این خبر از سوی روابط عمومی عریض و طویل آن سازمان در قالب تکذیبه در حالی منتشر شده که دستپاچگی،کج‌سلیقگی و توهین به کارکنان خدوم آن شرکت در آن موج میزند.
در خبری که تحت عنوان تکذیبیه منتشر شده سخاوت اسدی با زیرکی تمام، توپ را در زمین مدیر منابع انسانی تازه کار خود انداخته تا هجمه‌ها را از سمت خود ، به یک مدیر بومی هدایت کند و از آن طرف روابط عمومی نابلد خود هم ماموریت یافته تا با توهین به کارکنان بومی استان بوشهر عملا آنها را «ضعیف و عافیت‌طلب »معرفی کند و تکذیبه‌ای غیر‌متعارف (بخوانید تاییدیه)و غیر حرفه‌ای حواله نیروهای توانمند استان بوشهر کند. بخشی از این به اصطلاح تکذیبیه توهین‌آمیز را در ادامه می‌خوانید:
«تعدادی از نیروهای شاغل در سازمان منطقه ویژه پارس در دوره های گذشته به بهانه های مختلف در پارس شمالی مستقر شده و حاضر به بازگشت به محل کار سابق خود نیستند»
این گروه از شاغلین در پارس شمالی که تاکنون از تمامی امکانات و مزایای مشابه شاغلین در عسلویه استفاده می کردند برای بازگشت به محل کار سابق خود مقاومت کرده و سعی دارند با اهرم رسانه و فشار افکار عمومی مانع از اجرای این موضوع شوند»
«برخی نیروها به جهت نزدیک بودن پارس شمالی به شهرهای محل سکونت خود، رغبتی برای بازگشت به عسلویه نداشته و به همین علت با ایجاد موج رسانه ای سعی دارند مانع از اجرای چنین درخواستی شوند.»
این بخشی از توهین‌های روابط عمومی مدیر عامل سازمان منطقه ویژه به کارکنان بومی و خدوم آن سازمان است .لذا این نوع خبررسانی غیر متعارف و‌توهین آمیز به نوعی تاییدی بر جابجایی نیروهای پارس شمالی و تعطیلی آن است و اگر نیت اقای مدیر عامل تعطیلی پارس شمالی نیست چرا این نیروها در این مقطع زمانی باید به اجبار جابجا شوند»
⛽️نفت و گازنیوز(پایتخت انرژی ایران)
🆔http://t.me/NaftGasNews
🌐 http://paytakhtenergy.ir
امروز خبری در سایت سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس در خصوص موضوع چالش برانگیز این روزهای آن سازمان منتشر شده که در نوع خود عجیب، مضحک، غیرحرفه‌ای و توهین‌آمیز است .این خبر از سوی روابط عمومی عریض و طویل آن سازمان در قالب تکذیبه در حالی منتشر شده که دستپاچگی،کج‌سلیقگی و توهین به کارکنان خدوم آن شرکت در آن موج میزند.
در خبری که تحت عنوان تکذیبیه منتشر شده سخاوت اسدی با زیرکی تمام، توپ را در زمین مدیر منابع انسانی تازه کار خود انداخته تا هجمه‌ها را از سمت خود ، به یک مدیر بومی هدایت کند و از آن طرف روابط عمومی نابلد خود هم ماموریت یافته تا با توهین به کارکنان بومی استان بوشهر عملا آنها را «ضعیف و عافیت‌طلب »معرفی کند و تکذیبه‌ای غیر‌متعارف (بخوانید تاییدیه)و غیر حرفه‌ای حواله نیروهای توانمند استان بوشهر کند. بخشی از این به اصطلاح تکذیبیه توهین‌آمیز را در ادامه می‌خوانید:
«تعدادی از نیروهای شاغل در سازمان منطقه ویژه پارس در دوره های گذشته به بهانه های مختلف در پارس شمالی مستقر شده و حاضر به بازگشت به محل کار سابق خود نیستند»
این گروه از شاغلین در پارس شمالی که تاکنون از تمامی امکانات و مزایای مشابه شاغلین در عسلویه استفاده می کردند برای بازگشت به محل کار سابق خود مقاومت کرده و سعی دارند با اهرم رسانه و فشار افکار عمومی مانع از اجرای این موضوع شوند»
«برخی نیروها به جهت نزدیک بودن پارس شمالی به شهرهای محل سکونت خود، رغبتی برای بازگشت به عسلویه نداشته و به همین علت با ایجاد موج رسانه ای سعی دارند مانع از اجرای چنین درخواستی شوند.»
این بخشی از توهین‌های روابط عمومی مدیر عامل سازمان منطقه ویژه به کارکنان بومی و خدوم آن سازمان است .لذا این نوع خبررسانی غیر متعارف و‌توهین آمیز به نوعی تاییدی بر جابجایی نیروهای پارس شمالی و تعطیلی آن است و اگر نیت اقای مدیر عامل تعطیلی پارس شمالی نیست چرا این نیروها در این مقطع زمانی باید به اجبار جابجا شوند»
⛽️نفت و گازنیوز(پایتخت انرژی ایران)
🆔http://t.me/NaftGasNews
🌐 http://paytakhtenergy.ir