آکادمی آقای صنایع

تجارت هوشمند: چگونه هوش مصنوعی تجارت بین المللی را شکل می‌دهد و توسط آن شکل میگیرد- آذر ۱۴۰۳، خلاصه کاربردی گزارش جدید سازمان تجارت جهانی

🔍خلاصه کاربردی:
۱. تأثیر هوش مصنوعی بر تجارت_بین المللی: فرصتها، چالشها و پیامدهای سیاستگذاری
۲. پذیرش هوش مصنوعی و تأثیرات آن بر تجارت جهانی: چشم اندازها و نابرابری‌ها

۳. خدمات دیجیتال: نیروی محرک در تحول تجارت جهانی

۴. چالش‌ها و پیامدها

۵. دسترسی به داده ها از طریق ابتکارات داده باز و اشتراک‌گذاری داده‌ها

۶. افزایش ابتکارات همکاری در حاکمیت هوش مصنوعی

۷. هماهنگی و تکامل در سطح بین المللی

۸. نقش سازمان تجارت جهانی در حکمرانی هوش مصنوعی

۹. احکام شفافیت در توافقنامه های سازمان تجارت جهانی

۱۰. مکانیزم بازبینی سیاست تجاری در سازمان تجارت

۱۱. تشویق هماهنگی مقرراتی و ترویج استانداردهای بین المللی و تسهیل تجارت در حوزه هوش مصنوعی

۱۲. نقش سازمان تجارت جهانی و توافقنامه های کلیدی در حکمرانی و توسعه تجارت هوش مصنوعی

✍🏻 مقدمی

💬 دسترسی به تمامی داکیومنت‌ها

آقای صنایع - @Mr_IE 🔣

گزارش استخدام داده‌محور! ۱۴۰۳

استخدام: یک چالش یا یک فرصت استراتژیک؟
استخدام نیروی مناسب فقط پر کردن یک جای خالی نیست؛ این یک تصمیم استراتژیک است که می‌تواند عملکرد کل سازمان را تحت تاثیر قرار دهد. مدیران منابع انسانی و سازمان‌ها همیشه با سوالات سختی در جذب نیرو مواجه‌اند:

• از چه کانال استخدامی نیروها را جذب کنیم؟

• چطور هزینه‌های استخدام را کاهش دهیم؟

• و چطور زمان جذب هر نیرو را کوتاه‌تر کنیم؟

🔖داده‌های این گزارش (این اعداد میانه تمامی استخدام‌ها هستند.) نشان می‌دهد که برای هر استخدام:

🔸 ۴۵ روز زمان صرف می‌شود.
🔸 ۸۳ رزومه بررسی می‌شود.
🔸 ۹ مصاحبه انجام می‌شود.
🔸 ۳۵ میلیون تومان هزینه می‌شود.

💡 سوال اینجاست که این داده‌ها چه کمکی می‌‎کنند؟

با گزارش داده‌محور می‌توانید پیش‌بینی کنید استخدام یک نیرو چند روز طول می‌کشد، چه مقدار رزومه دریافت می‌شود و چند مصاحبه انجام می‌شود و در نهایت، چقدر برای شما هزینه خواهد داشت. همچنین از این داده‌ها برای مقایسه وضعیت سازمانتان با سایر سازمان‌ها می‌توانید استفاده کنید و در استراتژی‌های جذب خود بازنگری کنید.

🔖 گزارش استخدام داده‌محور، برای صنایع و گروه‌های شغلی مشخص مختلف می‌کند:

• چه مقدار زمان صرف می‌شود تا نیروی مناسب استخدام شود.

• چه تعداد رزومه و مصاحبه برای جذب نیروی مناسب انجام می‌شود.

• استخدام نیروی مناسب حداقل چقدر هزینه‌ می‌برد.

💬 دسترسی به تمامی داکیومنت‌ها

آقای صنایع - @Mr_IE 🔣

گزارش "هوش مصنوعی کاربردی برای مدیران عامل" که توسط شرکت مشاوره‌ای علی‌پارتنرز تهیه شده است، به بررسی چگونگی بهره‌برداری موثر مدیران عامل از هوش مصنوعی در سازمان‌های خود می‌پردازد. این گزارش با تاکید بر اهمیت هوش مصنوعی در تحول صنایع، راهکارهایی عملی برای سرمایه‌گذاری و استفاده بهینه از این فناوری ارائه می‌دهد:

🌐 سه حوزه کلیدی برای موفقیت در پیاده‌سازی هوش مصنوعی:

1️⃣ استراتژی:
• تراز کردن استراتژی هوش مصنوعی با استراتژی کلی کسب‌وکار: اطمینان حاصل کنید که ابتکارات هوش مصنوعی به اهداف بلندمدت سازمان کمک می‌کند/ مشارکت ذینفعان و مدیریت تغییر: برای ایجاد حمایت و پذیرش از سوی کارکنان و سایر ذینفعان، مشارکت فعال آن‌ها در فرآیند تغییر ضروری است/ انتخاب موارد استفاده مناسب: انتخاب پروژه‌های هوش مصنوعی که بیشترین تاثیر را دارند و به اهداف کسب‌وکار کمک می‌کنند، از اهمیت بالایی برخوردار است.

2️⃣ اجرا:
مدل‌سازی و توسعه: ساخت مدل‌های هوش مصنوعی که به نیازهای خاص کسب‌وکار پاسخ دهند/ استقرار مدل‌ها: ادغام مدل‌های هوش مصنوعی در فرآیندهای کاری موجود/ یادگیری مستمر و بهبود: به روزرسانی مداوم مدل‌ها با استفاده از داده‌های جدید برای حفظ کارایی آن‌ها/ اندازه‌گیری عملکرد و بازگشت سرمایه: پیگیری عملکرد مدل‌ها و اندازه‌گیری بازگشت سرمایه برای ارزیابی موفقیت پروژه‌ها.

3️⃣ زیرساخت‌های بنیادی:
داده: جمع‌آوری، مدیریت و بهبود کیفیت داده‌ها به عنوان پایه و اساس هر پروژه هوش مصنوعی/ تکنولوژی: ایجاد زیرساخت فناوری مناسب برای پشتیبانی از ابتکارات هوش مصنوعی/ عملیات: بهینه‌سازی فرآیندهای عملیاتی برای افزایش کارایی و بهره‌وری/ مهارت‌ها: جذب، حفظ و توسعه نیروی کار با مهارت‌های هوش مصنوعی/ ساختارسازمانی: ایجاد ساختار سازمانی مناسب برای حمایت از ابتکارات هوش مصنوعی/ ریسک و انطباق: مدیریت ریسک‌های مرتبط با هوش مصنوعی و اطمینان از انطباق با قوانین و مقررات

🔔 نرخ بالای شکست پروژه‌های هوش مصنوعی: متأسفانه، بیش از ۸۰ درصد از پروژه‌های هوش مصنوعی با شکست مواجه می‌شوند.

💠 علل اصلی شکست پروژه‌های AI:

• عدم تراز با استراتژی کسب‌وکار: بسیاری از پروژه‌ها به دلیل عدم تطابق با اهداف کلی سازمان با شکست مواجه می‌شوند.

• ضعف در زیرساخت‌های بنیادی: فقدان داده‌های با کیفیت، زیرساخت‌های فناوری مناسب و نیروی کار ماهر از دلایل مهم شکست پروژه‌ها است.

• انتخاب نامناسب موارد استفاده: انتخاب پروژه‌هایی که اولویت‌بندی نشده‌اند یا با نیازهای واقعی کسب‌وکار همسو نیستند، منجر به شکست می‌شود.

• موانع فرهنگی: مقاومت در برابر تغییر و عدم پذیرش هوش مصنوعی از سوی کارکنان، اجرای موفق پروژه‌ها را با چالش مواجه می‌کند

• مشکلات در عملیاتی‌سازی: انتقال مدل‌های هوش مصنوعی از مرحله آزمایش به مرحله تولید و استفاده در فرآیندهای کاری روزمره، یکی دیگر از چالش‌های مهم است.

گزارش به مدیران عامل توصیه می‌کند که در استفاده از هوش مصنوعی رویکردی استراتژیک و هدفمند داشته باشند. به جای دنبال کردن آخرین فناوری‌ها، سازمان‌ها باید بر روی حل مشکلات خاص و ایجاد ارزش افزوده برای مشتریان تمرکز کنند. با داشتن یک برنامه مشخص و تیم قوی، سازمان‌ها می‌توانند از مزایای هوش مصنوعی بهره‌مند شده و در بازار رقابتی امروز موفق‌تر عمل کنند.

✍🏻 ابوشهاب

💬 دسترسی به تمامی داکیومنت‌ها

آقای صنایع - @Mr_IE 🔣

⚠️ فایل تکنیک‌های کسب‌وکار تماما فارسی به قلم محمد خانمیرزایی.

🌐 در ادامه نیز می‌تونید فایل‌های مشابهی که قدیم قرار دادم رو دسترسی داشته باشید:

📷 تکنیک‌های کسب‌کار شماره ۱

📷 تکنیک‌های کسب‌وکار شماره ۲

💬 دسترسی به تمامی داکیومنت‌ها

آقای صنایع - @Mr_IE 🔣

💠 یک جزوه بینظیر از مفاهیم آمار، یادگیری ماشین و یادگیری عمیق ورژن ۲۰۲۴ در قالب ۳۰۰ صفحه تماما رنگی

🔸به جرات از مفهومی‌ترین جزواتی است که در طول این ۱۲ سال تدریس دیده‌ام.

🔸از مزایای اصلی آن پیاده‌سازی هر مفهوم در زبان پایتون بصورت تفکیک‌شده است و هر عنوان بصورت خلاصه بیان شده است. خواهشمندم بری دوستان خود ارسال کنید.

💬 دسترسی به تمامی داکیومنت‌ها

آقای صنایع - @Mr_IE 🔣

🔸 گزارش شرکت مشاوره مدیریت KPMG پیرامون فناوری‌های 2024

🔺 در این گزارش از بلوغ داده و هوش‌مصنوعی در سازمان‌ها و تحول‌گرایی آن بسمت سیستم‌سازی مبتنی بر هوش مصنوعی می‌خوانید‌.

◀️ دسترسی به تمامی گزارش‌ها

⌛  آقای صنایع |
🌐 @Mr_IE ⚙️

گزارش سالانه رفتار کاربران ایرانی در شبکه‌های اجتماعی، دیتاک ۱۴۰۲

🔻برخی از موضوعات قابل تامل این گزارش میتوان به موارد زیر اشاره کرد:

📷هفت برند با بیشترین دنبال‌کننده اینستاگرام: افق کوروش، فیلیمو و دیجی‌کالا در رقابت

📷هفت برند از کالاهای زودمصرف: پاک‌وَش رتبه یک و پیشرو در این حوزه

📷هفت حوزه پر رونق کسب‌وکارهای شبکه‌های اجتماعی: فروش لباس و لوازم آرایشی بهداشتی پیشتاز نسبت به آشپزی و گردشگری

📷هفت استارتاپ با بیشترین بازدید: اسنپ با ۷۰۲ میلیون


◀️ دسترسی به تمامی گزارش‌ها

⌛  آقای صنایع |
🌐 @Mr_IE ⚙️

گزارش تکنولوژی‌های بازاریابی ایران ۱۴۰۳

📷این گزارش به تحلیل و رصد شبکه‌های اجتماعی، چت‌بات‌ها، تحلیل نرم‌افزارهای هوش تجاری، پلتفرم‌های تحلیل سایت و اپلیکیشن بخوبی پرداخته شده است.

📷از اصلی‌ترین یافته‌های کلیدی گزارش می‌توان به شناسایی۴۰۰ بازیگر، ۲۴۰۰ میلیارد تومان اندازه بازار و اشتغال مستقیم بیش از ۵۰۰۰ نفر اشاره کرد.

⭐️توصیه اکید دارم علاقه‌مندان به تحلیل‌داده صفحات ۳۱۵ به بعد گزارش را پیرامون فرآیند گردآوری، پاکسازی و اعتبارسنجی بادقت مطالعه کنند.

◀️ دسترسی به تمامی گزارش‌ها

⌛  آقای صنایع |
🌐 @Mr_IE ⚙️

گزارش موسسه TDWI پیرامون وضعیت آمادگی استفاده ازهوش مصنوعی در سازمان‌ها، ۲۰۲۴

در این گزارش به حوزه‌های کلیدی که برای موفقیت هوش مصنوعی حیاتی هستند، از جمله آمادگی سازمانی، آمادگی داده‌ها، آمادگی مهارت‌ها و ابزارها، آمادگی عملیاتی و ....، پرداخته شده است.

چند نكته كليدي ذيل در گزارش قابل تأمل است:

۱- برای موفقیت هوش مصنوعی، لازم است رهبرانی در سازمان حضور داشته باشند که بتوانند این حمایت را انجام و بودجه لازم را برای موفقیت هوش مصنوعی فراهم آورند.

۲- مهم است چرا و چگونه از هوش مصنوعی در سازمان بهره‌برداری شود. این امر مستلزم درک عمیق از کسب و کار و همچنین درک تکنولوژی مربوطه است.

۳- سرمایه‌گذاری در آموزش براي توسعه مهارت‌ها در علوم داده، مهندسی داده، توسعه و عملیات و هم چنين براي ایجاد سواد هوش مصنوعی در سازمان بسيار مهم است.

◀️ دسترسی به تمامی گزارش‌ها

⌛  آقای صنایع |
🌐 @Mr_IE ⚙️

گزارش سالانه ۱۰ فناوری نوظهور برتر ۲۰۲۴

• یادگیری ماشین هوشمند
• بیولوژی مصنوعی پروتئین
• نوروتکنولوژی
• مدل‌سازی پیشرفته زبان
• هوش مصنوعی بالینی
• ارتباط حسی هوشمند
• علوم اطلاعات کوانتومی
• هوانوردی و سوخت‌های پایدار
• هیدروژن سبز
• دستگاه‌های یکپارچه 6G

◀️ دسترسی به تمامی گزارش‌ها

⌛  آقای صنایع |
🌐 @Mr_IE ⚙️

🌐 گزارش ۲۰۲۴ شرکت pwc

💎 یکی از بزرگ‌ترین شرکت‌های مشاوره مدیریت مطرح پیرامون تاثیرگذاری هوش مصنوعی بر روی مشاغل و مهارت‌ها

⛔️ صفحات ۲۸ و ۲۹ رو حتما بخوونید.

دسترسی مطالب مشابه: این لیست

☯️ آقای صنایع - @Mr_IE 🌎

سوالات متداول استخدامی پیرامون SQL

دسترسی مطالب مشابه: این لیست

☯️ آقای صنایع - @Mr_IE 🌎