کانال کارمندان دانشگاه های کشور


Channel's geo and language: Iran, Persian
Category: Education


اخبار، اطلاعیه ها ، قوانین ، مستندات ، نظرات ، راهنمایی ها ، مقایسه ها و پرسش و پاسخ های مؤثر در رفع معضلات کارمندان دانشگاه های کشور را در این کانال مشاهده فرمایید .

Related channels  |  Similar channels

Channel's geo and language
Iran, Persian
Category
Education
Statistics
Posts filter


.

⚖️ رأی هیئت عمومی دیوان عدالت اداری:

❇️ امتیاز افزایش سنواتی موضوع بند (پ) ماده ۱۵ قانون جوانی جمعیت در خصوص تولد فرزندان سوم تا پنجم، صرفاً به کارمندان تعلق ندارد و کارگران را نیز شامل می‌شود.

▪️دادنامه شماره ۱۴۰۳۳۱۳۹۰۰۰۲۲۱۶۶۹۰
▪️مورخ ۱۳/۹/۱۴۰۳ هیئت عمومی دیوان عدالت اداری

▫️رأی هیأت عمومی

برمبنای بند (پ) ماده ۱۵  قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت مصوب سال ۱۴۰۰ کلّیه دستگاه‌های مذکور در ماده ۲۹ قانون برنامه پنجساله ششم توسعه، اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران مکلّفند برای کلّیه مستخدمین در دستگاه‌های مذکور در صدر ماده که صاحب فرزند سوم تا پنجم می‌شوند، معادل یک سال به افزایش سنواتی مستخدم به ازای هر فرزند، اقدام نمایند و در متن نامه مورد شکایت از عبارت «کارمندان» استفاده شده و با استفاده از این عبارت، کارگران از شمول مقرره مورد اعتراض خارج شده‌اند و با توجه به حکم مقرر در ماده ۷۲ قانون صدرالذکر دولت مکلّف به تأمین اعتبار اجرای قانون از محل اعتبارات پیش بینی شده در بودجه های سنواتی بوده و ادعای عدم تأمین اعتبار در این خصوص مسموع نیست.

با عنایت به مراتب فوق، نامه شماره ۲۳۱۰/۲۲۲/۱۴۰۱ مورخ ۱۴۰۱/۳/۸ مدیرکل دفتر توسعه منابع انسانی و امور اداری وزارت نیرو به دلیل محدود کردن دامنه شمول حکم قانونگذار، خارج از حدود اختیار و خلاف قانون است و مستند به بند ۱ ماده ۱۲ و ماده ۸۸ قانون دیوان عدالت اداری مصوب سال ۱۳۹۲ ابطال می‌شود. این رأی براساس ماده ۹۳ قانون دیوان عدالت اداری (اصلاحی مصوب ۱۰/۲/۱۴۰۲) در رسیدگی و تصمیم گیری مراجع قضایی و اداری معتبر و ملاک عمل است.

رئیس هیأت عمومی دیوان عدالت اداری ـ احمدرضا عابدی



⭕️⭕️⭕️⭕️


.

🌷✊ گزارش تصویری از تجمع صنفی


♦️ شنبه ۱۳ بهمن ۱۴۰۳ ، دانشگاه حکیم سبزواری
کارمندان دانشگاه حکیم سبزواری نیز در لبیک به همکاران شورای صنفی وزارت عتف و همسو با سایر دانشگاه ها و موسسات وزارت علوم، در مقابل ساختمان مرکزی این دانشگاه اجتماع کرده و بیانیه مطالبات صنفی کارمندان قرائت شد و در پایان به امضاء افراد حاضر رسید. ✍شورای صنفی کارمندان دانشگاه حکیم سبزواری






✳️ ارتباط --> مشارکت --> ارتقاء
🔰 گروه تلگرامی کارمندان دانشگاه های  کشور
@university_staff


.

✊تجمع صنفی کارمندان دانشگاه بین المللی امام خمینی قزوین




🌷✊ گزارش تصویری


✳️ ارتباط --> مشارکت --> ارتقاء
🔰 گروه تلگرامی کارمندان دانشگاه های  کشور
@university_staff


🟡 #پیام_همکار


بازخورد تجمع ما در رسانه ها




✳️ ارتباط --> مشارکت --> ارتقاء
🔰 گروه تلگرامی کارمندان دانشگاه های  کشور
@university_staff


.


▪️ تا الان 👇

۱- دانشگاه ارومیه

۲- دانشگاه بیرجند

۳- سهند تبریز

۴- دانشگاه سمنان

۵- دانشگاه خوارزمی

۶- دانشگاه مازندران


همکاران گرامی ، لطفا دانشگاههایی را که اقدامی در «مطالبه جمعی» نداشتند معرفی کنند و دلایل عدم اقدام را توضیح دهند .




✍✍✍✍✍✍✍✍✍✍


.
🟡 #پیام_همکار


سلام‌ خداقوت
دانشگاه مازندران را هم قید بفرمایید شورای صنفی دانشگاه تاکنون هیچ اقدامی درخصوص مجوز و‌تجمع انجام نده.ممنونم



⭕️⭕️⭕️⭕️


🔰امتیاز حق عائله مندی و اولاد در لایحه بودجه سال ۱۴۰۴ به شرح ذیل میباشد:


🔹حق همسر ۳۶۲۵ امتیاز=مبلغ ۲/۱۰۰/۰۰۰تومان

🔹حق اولادبرای هرفرزندتحت تکفل ۲۹۶۷ امتیاز = ۱/۷۱۳/۰۰۰ تومان

🔹حق همسر طبق قانون جوانی جمعیت به میزان ۵۰٪ و حق اولاد طبق قانون جوانی جمعیت به میزان ۱۰۰٪ نسبت به سال ۱۴۰۳ افزایش خواهد یافت.

🖋پ.ن: لازم به ذکر است ضریب ریالی سال ۱۴۰۴ با احتساب ۲۰٪ افزایش سنواتی معادل ۵۷۹۵ ریال است.


.

🟡 #پیام_همکار

سلام
ما از شورای صنفی دانشگاه بیرجند رضایت نداریم. اگر عذر موجهی دارند که بیایند توضیح دهند.

اینان بسیار منفعلند و جسارت پیگیری کوچکترین امور را ندارند حتی به قوانین هم آشنا نیستند. خدا شاهده از زمانی که تلاش میشد تا تجمع برگزار بشه حتی یکبار هم در گروه دانشگاه خودمان این موضوع را مطرح نکردند. و حتی هیچ تلاشی هم برای گرفتن مجوز نکردند حتی اگر با آنها موافقت نمیشد باید نهایت سعی خود را میکردند که بزدلانه خود را به کوچه علی چپ زدن.ما خواستار استعفا و عزل آنان هستیم. گویا فقط برای رزومه پر کردن آمده اند.
بابت همه ی تلاشهایی که در تهران و همینطور تمامی دانشگاه ها بابت برگزاری تجمع انجام دادند و نشان دادند که با عرضه و باشرفند و دلسوز متشکرم.




♦️♦️♦️♦️♦️♦️


.
🟡 #پیام_همکار

سلام وعرض ادب

✊ بنده از دانشگاه ملی مهارت استان آذربایجان غربی. ارومیه هستم

✍تجمع همکاران در داخل دانشگاه

⭕️ ۱۳ بهمن ۱۴۰۳




🌷✊ گزارش تصویری


✳️ ارتباط --> مشارکت --> ارتقاء
🔰 گروه تلگرامی کارمندان دانشگاه های  کشور
@university_staff


#خبر

🔰نشست هم اندیشی کارکنان و مسئولان دانشگاه تبریز برای مطالبات صنفی

🔹همزمان با نخستین روز ایام الله دهه مبارک فجر، نشست تبادل نظر و هم اندیشی کارکنان دانشگاه تبریز با جمعی از مسئولان این دانشگاه در محل نمازخانه ساختمان حوزه ریاست تشکیل شد. 

🔹این نشست به دعوت و هماهنگی شورای مرکزی صنفی کارمندان دانشگاههای کشور و با استقبال کارکنان دانشگاه تبریز برگزار شد.

♻️ادامه خبر:

https://tabrizu.ac.ir/fa/news/23761


.


♦️اعتراض کارکنان دانشگاه تبریز همزمان با سایر دانشگاه های کشور پاسخگویی مسئولان دانشگاه تبریز برای مطالبات صنفی
۱۳ بهمن ۱۴۰۳ | ۱۴:۱۸ کد : ۲۳۷۶۱ ا
https://tabrizu.ac.ir/fa/news/23761


همزمان با نخستین روز ایام الله دهه مبارک فجر، نشست تبادل نظر و هم اندیشی کارکنان دانشگاه تبریز با جمعی از مسئولان این دانشگاه در محل نمازخانه ساختمان حوزه ریاست تشکیل شد.
به گزارش روابط عمومی دانشگاه تبریز در آغاز این نشست حسن مهین حسین نیا رییس شورای صنفی کارمندان دانشگاه تبریز طی سخنانی هدف از تشکیل این جلسه را تبادل نظر و طرح مسایل و مشکلات کارمندان دانشگاه عنوان کرد و گفت: بخش مهمی از مطالبات کارکنان دانشگاه ها مربوط به تصمیمات کشوری است که با تشکیل این جلسات در سطح کشور و صدور بیاینه مشترک، در نظر است همسویی و وحدت نظر کارکنان دانشگاه های کشور به گوش مسئولین رسانده شود.
در ادامه آیدین یدرنجی دبیر شورای عمومی کارکنان دانشگاه تبریز با اشاره به برخی از مطالبات بحق کارکنان از جمله موضوع فوق العاده ویژه، همسان سازی، وضعیت قراردادی ها و هم ترازی ها اظهار داشت: البته در سطح دانشگاه تبریز مواردی نیز از جمله اجرای درست موضوع سخت و زیان آوری، حق فنی، رفاهیات نیز مطرح است که لازم است از سوی مسئولین دانشگاه مورد توجه قرار گیرد .
در ادامه دکتر حسین زاده قائم مقام رییس و معاون آموزشی دانشگاه تبریز نیز با گرامیداشت ایام الله دهه فجر، طی سخنانی با استقبال از برپایی این جلسه و امکان فراهم شدن طرح مسایل کارکنان اظهار داشت: هیأت رئیسه جدید دانشگاه تبریز، برای رفع مشکلات صنفی پیشگام و دارای عزم جدی است.
وی در ادامه با اشاره به موارد مطروحه در این نشست از سوی کارکنان شریف دانشگاه افزود: بخش های زیادی از این خواسته ها نیاز به تصمیم گیری کلان درسطح کشور دارد اما ما وظیفه خود می دانیم آنها را با انتقال به وزارت علوم، تحقیقات و فناوری پیگیری کنیم.
دکتر جمشید اسماعیلی معاون پشتیبانی و توسعه منابع انسانی دانشگاه تبریز نیز در این جلسه با اعلام حمایت قاطع از جایگاه کارکنان دانشگاه تبریز اظهار داشت: یکی از معضلاتی که در سطح دانشگاه به غلط دچار آن شده ایم تفاوت قایل شدن میان اعضای هیأت علمی و کارکنان است که به اعتقاد من هیچ مرزی بین دو قشر وجود ندارد و کارمندان و اعضای هیأت علمی در کنار هم، دانشگاه را برای آموزش دانشجویان و توسعه کشور به حرکت می آورند.
دکتر اسماعیلی با تشریح بخشهایی از برنامه های خود در حوزه معاونت پشتیبانی و توسعه منابع انسانی دانشگاه تبریز تأکید کرد: تلاش خواهیم کرد هیچ مدیری بدون شایستگی عهده دار مسئولیت نشود.
وی با تأکید بر اجرای قانون در برنامه های رفاهی و حقوق اظهار داشت: از شورای صنفی کارکنان دانشگاه تبریز می خواهم تمامی موارد و خواسته های کارمندان محترم را در کنار مستندات مورد لزوم ارایه دهند و قطع یقین بدانند هر آنچه که در اختیارات قانونی دانشگاه تبریز باشد اجرایی خواهد شد و می توانند نتایج آن را به صورت هفتگی پیگیری کنند. البته بخش هایی از این مطالبات اجرایی شده و در خصوص سایر موارد نیز تلاش خواهیم کرد با طرح در وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و سایر مسئولین مربوط آنها را اجرایی کنیم.
دکتر اسماعیلی با تأکید بر اینکه از نظر دانشگاه تبریز هیچ تفاوتی میان کارکنان زن و مرد وجود ندارد گفت: در مورد مسایلی که در خصوص سختی کار مطرح می شود در تلاشیم شاخص ها مشخص شود و آن شاخص ها اساس پرداختها باشد در سایر موارد هم با ارایه مدارک مستند، پیگیر اجرایی شدن آنها خواهیم بود.
گفتنی است این نشست به دعوت و هماهنگی شورای مرکزی صنفی کارمندان دانشگاههای کشور و با استقبال کارکنان دانشگاه تبریز برگزار گردید.


.


▪️ تا الان 👇

۱- دانشگاه ارومیه

۲- دانشگاه بیرجند

۳- سهند تبریز

۴- دانشگاه سمنان

۵- دانشگاه خوارزمی


همکاران گرامی ، لطفا دانشگاههایی را که اقدامی در «مطالبه جمعی» نداشتند معرفی کنند و دلایل عدم اقدام را توضیح دهند .




✍✍✍✍✍✍✍✍✍✍


.

🟡 #پیام_همکار

متاسفانه آقای مردانی شورای صنفی کارمندان دانشگاه خوارزمی حتی داخل دانشگاه کرج هم هماهنگی نکرد که همکارا جمع بشن، دریغ از یه اطلاعیه و پیام در این خصوص




.....✊



14 last posts shown.